現在の日本では、働く女性は増える傾向にあり、職種や働き方は多様化しています。それに伴い、働く側が職種や労働条件を選べるケースも多くなってきているのです。その代表が、派遣社員という働き方ではないでしょうか。「安定した正社員より派遣を選ぶメリットは何か」と疑問に思う女性も多いかもしれませんが、長い期間でみると、派遣のほうが長期で効率良く働ける可能性があります。例えば、正社員で入社した場合、仕事優先で自分の時間や資格取得などの時間を十分にとることはできません。また、出産した場合は産休や育休などの手当てはあるものの、復帰した後の働き方やスキルに不安を抱えている女性が多く、1年ほどで退社してしまうケースもよくあるようです。その結果、勤続年数は10年ほどという場合もあります。正社員ではない場合、手当てが少ないのは事実ですが、憧れの会社や有名な方が在籍する会社で働けるチャンスが多くなるのです。素晴らしい方々と働くことは、スキルアップや自信にもつながり、やりがいを感じることができるでしょう。また、さまざまな会社で働くことによって、意見が偏ったりすることなく常に新しい発見が出来ます。派閥や社内の人間関係で悩むことも、正社員よりは少ないです。その結果、正社員より長く20年以上勤続しているというような女性もいます。正社員であることにこだわりすぎず常にスキルを磨けば、よりやりがいのある職に就くことができ、楽しみながら働けると言えるでしょう。関連リンク＊＊＊高時給派遣で働こう！＊＊＊